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    Cuando sea grande quiero ser empleado público

    N° 1898 - 22 al 28 de Diciembre de 2016

    La revista “PRO-Universitarios” publicó recientemente un estudio sobre el perfil del universitario uruguayo, con la asistencia técnica de Grupo Radar.

    Cuando se les pregunta cuáles serían sus empresas favoritas para trabajar, la lista la encabeza Antel, el Banco de Previsión Social, el Banco República y la Intendencia de Montevideo. Seguramente en esa decisión pesaron el “deseo de realización personal”, “el nivel de profesionalismo” o la gran contribución que pueden hacer a la sociedad. Sobre todo desde la Intendencia de Montevideo. Seguramente estos pichones de “intelligentzia” uruguaya tengan la solución para recoger la basura que hace 25 años no se recoge.

    La lista continúa con Ferrere, Ministerio de Desarrollo Social, Dirección General Impositiva, Universidad de la República, UTE y Montevideo Refrescos. De estas diez empresas, ocho son organismos estatales. Los pibes quieren ser empleados públicos.

    En el año 2010 el Banco Santander convocó al Primer Concurso de Emprendedores Universitarios. Había que presentar solamente un proyecto o idea de negocios bajo un formato bastante simple. Grupos de hasta tres miembros, donde uno solo tenía que ser estudiante universitario, tanto de universidades públicas como privadas. Se presentaron solamente 53 proyectos, de los cuales 15 cumplían con todos los requisitos.

    Ese mismo año 2010 hubo un llamado para cubrir un cargo de “ujier” en el Palacio Legislativo, cargo que es una mezcla de mozo, cadete y portero. Se presentaron 170.000 candidatos. Y para otro puesto en la Intendencia de Montevideo, se presentaron más de 120.000.

    Esto es una batalla. Imaginen si de un lado del campo de batalla hay un ejército con 45 “marines”, armados hasta los dientes con la última tecnología, formados en West Point y muy motivados. Pero del otro lado hay 170.000 chinos cuyas armas son palitos de madera para comer arroz. ¿Quién gana? Los chinos. Apenas los marines pestañean para recargar balas, los chinitos los dejan picados como un colador con sus palitos.

    Pero aquí tenemos una “batalla cultural”. De un lado, 45 emprendedores. Del otro lado, 170.000 depredadores. Ya sabemos el resultado.

    El Estado uruguayo paga buenos sueldos, ofrece 100% de seguridad, 50% de esfuerzo, préstamos blandos y el sueño de la casita propia en el balneario. Y esto no lo logra con eficiencia y calidad de gestión (salvo honradas excepciones), sino gastando a diestra y siniestra. Sobre todo a siniestra.

    La encuesta también dice que el 18% quisieran trabajar como profesionales independientes y el 48% entiende que su Universidad le da las herramientas para emprender. Pero pocos lo hacen, dadas las dificultades, pesos y cargas que conlleva ser emprendedor.

    Si las personas más formadas intelectualmente aspiran a trabajar para el Estado, si ese mismo Estado está gestionado pésimamente, caemos en un círculo vicioso de donde —al igual que en las pruebas PISA — no tendremos chance de salir, ni de alcanzar a los mejores.

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