La Caja de Profesionales Universitarios

En la primera, el 25/02/21, un grupo de 32 profesionales, incluidos cinco exdirectores, y entre ellos dos expresidentes, manifestaron su aprobación a una decisión del actual directorio, consistente en rebajar las remuneraciones de los directores para el próximo período cuatrienal (2021-2025), fijándose en el valor del ficto de la décima categoría: $ 135.358.

En segundo lugar, entendemos que no es de recibo asimilar la decisión actual con una del directorio del año 2004, que aprobó una partida de retiro para el personal que se desvinculara, recogiendo un estilo predominante en la época, que procuraba disminuir el personal con altas remuneraciones, reduciendo así el exceso existente.

Para ello se debían cumplir determinados requisitos, tales como límite de edad, vínculo de 40 años con la institución con causal jubilatoria y otros.

Cabe agregar que dicha medida fue instrumentada también en varios organismos públicos, como OSE y el BPS, según tenemos conocimiento.

Las autoridades de los cinco directorios de la CJP, posteriores al que la dictó, es decir, hasta el presente, fueron contestes con esta disposición.

Agradecemos se publiquen estas aclaraciones en vuestra próxima edición en Cartas al director.

Por la Unión Profesional Universitaria, integrante de la comisión directiva de la Asociación de Afiliados a la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios,

Dra. María Cristina Muguerza

CI 1.140.756-6