Gremios de enseñanza lograron 70% de adhesión en sus tres paros

“Está clarísimo que la adhesión es bien grande, a pesar de haber tenido algunas dificultades logísticas y a pesar de los descuentos que Primaria realiza, correctamente, a quienes acuden al paro y no van a trabajar”, valoró Elbia Pereira, secretaria general de la Federación Uruguaya de Magisterio-Trabajadores de Enseñanza (FUM-TEP).

“La causa para el apoyo es que desde el año pasado venimos desarrollando constantemente muchas acciones a nivel de todo el país. En ciudades del interior hemos colgado moñas en los árboles, hemos pintado muros, hemos puesto pasacalles. Todo ha servido para hacer conocer nuestros reclamos a lo largo del país”, explicó Pereira.

Una conclusión similar tienen en la Federación Nacional de Profesores de Enseñanza Secundaria (Fenapes). “Esto obedece a un trabajo que se viene desplegando desde el año pasado, pero que se remonta a 2013. Hay una concepción en los trabajadores de que el gobierno nos tomó el pelo en el 2013 y desde el año pasado venimos trabajando para este 2015, reivindicando nuestros reclamos”, indicó su secretario general, José Olivera.

En Secundaria existen alrededor de 28.000 trabajadores entre personal docente y funcionarios. Los datos globales en base a un relevamiento de Fenapes, cruzado con información del Consejo de Educación Secundaria, afirman que el 27 de mayo se sumó al paro el 82% de ese total (aproximadamente 23.000 trabajadores), el 11 de junio 92% (aproximadamente 25.000) y al último del 26 de junio, 80% (aproximadamente 22.000).

“El nivel de adhesión es muy alto y hay gente que no está afiliada a ningún gremio y es incluso la que se ha movido más. La pelea es ahora, antes de que el Presupuesto ingrese al Parlamento, y la gente lo entendió, por eso hemos tenido esa adhesión en los paros”, razonó el dirigente.

Plazo se acorta.

La Coordinadora de Sindicatos de la Enseñanza de Uruguay (CSEU) fue quien convocó a la primera movilización del 27 de mayo para defender la autonomía y el cogobierno en la educación. Menos de un mes después, el PIT-CNT ratificó un paro general para el 11 de junio, resolviendo como uno de los puntos de la plataforma reclamar “mayor presupuesto para la educación”. El 26 de junio, el último día previo a las vacaciones de julio, fue nuevamente la CSEU quien acordó una paralización, aunque esta vez junto a la Confederación de Organizaciones de Funcionarios del Estado, en busca de “más y mejor negociación colectiva en el sector público”.

De cara al futuro, la próxima medida de lucha prevista es para el jueves 6 de agosto, fecha en la que el Secretariado Ejecutivo del PIT-CNT resolvió realizar un paro general de 24 horas en reclamo de mayor presupuesto, flexibilización en los lineamientos salariales y defensa de la negociación colectiva. A la actividad se sumarán la FUM-TEP, Fenapes y el resto de los gremios que habitualmente forman parte de las movilizaciones del sector: trabajadores de Secundaria (ATES), profesores y funcionarios de UTU, Unión de Trabajadores del Hospital de Clínicas y gremios de la Universidad de la República como Affur y FEUU.

Más allá de las decisiones de la central sindical, los gremios de la educación evalúan tomar por su cuenta medidas más profundas si las negociaciones con el gobierno siguen estancadas, ya que el 31 de agosto el Poder Ejecutivo tiene que presentar el proyecto de Presupuesto al Parlamento.

“No hubo cambios sustantivos en lo que conversamos y el plazo se acorta”, dijo Olivera sobre reuniones mantenidas esta semana con la Administración Nacional de Educación Pública (ANEP) y el Consejo Superior de Salarios. “Hay propuestas de paro de 24 horas, de 72 horas y de paros indeterminados. Obviamente las analizaremos y veremos las medidas a tomar mientras esto se siga dilatando”, agregó.

Tanto Fenapes como la FUM-TEP tendrán asambleas este sábado 18, y allí decidirán los pasos a seguir.