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La agenda de “modernización” de las relaciones laborales que se había propuesto el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS) dejará algunos aspectos iniciados para el próximo período de gobierno. Uno de los asuntos que la cartera puso en discusión refiere a la productividad, anunció el ministro Pablo Mieres, al disertar el viernes 8 en un evento organizado por la Confederación de Cámaras Empresariales.
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Mieres dijo a Búsqueda que se presentó una “primera aproximación” de la idea a las organizaciones empresariales y al PIT-CNT, que mostraron “interés” en escuchar el planteo. “Queremos empujar esto y crear un ámbito de diálogo y análisis para una definición conceptual y metodológica de la productividad”, detalló.
El ministro consideró que este es un tema que requiere una “atención” que no se le ha dado y recordó que durante los gobiernos del Frente Amplio se buscó incorporarlo en los Consejos de Salarios, pero no se avanzó.
Ahora, como primera etapa, el MTSS invitó a académicos y consultoras para elaborar una primera convocatoria, como una instancia “independiente” de los Consejos de Salarios. En las próximas semanas se creará un “grupo de trabajo” como paso previo a citar a una reunión del Consejo Superior Tripartito. Será un asunto “hacia adelante”, que trascenderá los gobiernos, dijo Mieres.
“Me parece que es un tema central del mercado de trabajo y de las relaciones laborales. Es estratégico, pero no es fácil de definir, porque cuando se entra a profundizar no es lo mismo para un sector de actividad que para otro. No se puede definir un concepto general”, apuntó el jerarca.
Consejos
Recordó que en las pautas de la pasada ronda se incorporó una diferenciación según el tamaño de las empresas, mientras que para los actuales lineamientos se sumó la sugerencia de división entre los sectores que producen para el mercado interno y aquellos “transables”. Agregó que el Ejecutivo recomendó que se “atendiera la situación particular del litoral”.
“En la mayor parte de los casos, las partes luego, en el diálogo bipartito que corresponde, no han incluido estos cambios. Por lo tanto, no es solo un tema de si el gobierno plantea o no plantea sino de si las partes lo incorporan o no”, dijo Mieres.
Otro de los reclamos empresariales refiere a la observación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que no fue reconocida en las modificaciones a la Ley de Negociación Colectiva aprobadas el año pasado por el Parlamento. El punto que el gobierno no levantó es sobre la participación del Estado, que el organismo multilateral entiende que se debe dar solo para fijar el salario mínimo.
El MTSS solicitará a la OIT su “asistencia técnica” para “avanzar en la discusión y la solución del tema pendiente”, anunció Mieres.