La Intendencia pretende extender el uso de “baños inclusivos”

El departamento de Desarrollo Social, a cargo de la directora Fabiana Goyeneche, está trabajando en una nueva normativa para extender la experiencia de los “baños inclusivos” por toda la capital, lo que podrá incluir tanto a los edificios públicos como a los establecimientos privados, tales como bares y centros comerciales.

“En esta etapa estamos viendo las distintas experiencias que hay en otros países para ver cuál es la mejor manera de aplicar progresivamente una normativa que permita garantizar el acceso de los baños públicos a todas las personas”, explicó Goyeneche a Búsqueda. “Debería estar en la tapa del libro, pero a muchas personas les es difícil acceder a un baño por discapacidades motrices o por discriminación. A las personas trans a veces no las dejan entrar ni al baño de su género, ni al baño que no es de su género, ni a ningún tipo de baños”, describió.

Por ese motivo, las autoridades buscan evitar que se “viole” el derecho de acceso de esas personas mediante una nueva reglamentación. “Vamos a replicar la experiencia del Solís o alguna similar”, dijo la jerarca. “Podría empezar por los públicos y luego seguir con los privados”.

Una de las opciones que puede implementar la IMM es la de exigir que tanto los establecimientos públicos como privados usen solamente “baños inclusivos”; la otra es brindar la opción y que haya alternativas: “baños inclusivos” por un lado, y baños para hombres y para mujeres por otro. “No queremos que la gente se alarme y piense que tiene que salir a construir baños y cosas por el estilo”, aclaró Goyeneche, quien sabe que este tipo de políticas pueden generar resistencias, aunque también apoyos.

“En un futuro se va a producir un cambio, habrá que hacer campañas publicitarias, va a ser para bien. Todo esto lleva tiempo, pero en la medida que se hable del tema podrá generalizarse”, dijo el vicepresidente del Centro de Almaceneros Minoristas, Baristas, Autoservicistas y Afines del Uruguay (Cambadu), Daniel Fernández, en una entrevista publicada por diario “El País” el jueves 18. El empresario, no obstante, advirtió que considera “difícil” extender la experiencia del baño “inclusivo” al sector comercial.

“Destrozando cosas”.

La IMM ya ha aplicado otras políticas similares a la que ahora intenta impulsar con los “baños inclusivos”. En octubre, modificó el reglamento para precisar que en el certamen de reinas de Carnaval pueden competir personas trans, con discapacidad y de todas las edades.

La decisión causó fuertes reacciones en el ambiente de los tablados. “¡Están destrozando cosas que están hechas de toda la vida”, criticó el presidente de Daecpu, Enrique Espert, en una entrevista publicada por el semanario “Voces” publicada el jueves 11.

Goyeneche explicó que, justamente, uno de los objetivos del gobierno departamental es el de desarticular este tipo de visión que existe respecto a los roles de género. Para ello, hubo unos cambios en la estructura de su departamento a fines del año pasado en el que surgieron la Secretaría por la Igualdad de Género y la Secretaría de la Diversidad.

La intención fue la de crear una estructura para fortalecer este tipo de políticas, dijo. El próximo paso, añadió, es el de convertir la Secretaría por la Igualdad de Género en una división más dentro del departamento. Fomentar la integración dentro de la IMM es otro de los planes de este gobierno.

El gabinete del intendente Daniel Martínez, donde participan 10 directores además del secretario general, está integrado por cinco jerarcas mujeres. Esas designaciones fueron decisiones “muy buenas”, dijo Goyeneche, pero insistió en que, para que eso no sea un gesto “simbólico”, hay que avanzar en que la intención de integrar sea permanente y se desarrolle en todos los ámbitos.